Les congés payés constituent un droit annuel permettant au salarié de se reposer de son travail. La période de prise des congés et l’ordre des départs sont fixés par l’employeur.

En principe, une fois fixées, les dates de congés ne peuvent plus être modifiées dans le délai d’un mois précédant le départ, sauf circonstances exceptionnelles. L’employeur doit de plus respecter certaines dispositions conventionnelles, ...